CURSOS

O desenvolvimento de cursos incorpora o conjunto de interesses permanentes do ObservaRH/UnB, enfatizada a importante associação entre pesquisa, debate e capacitação de recursos humanos. A partir de sua instituição o ObservaRH/UnB desenvolveu cursos de extensão e especialização na área de Políticas de Recursos Humanos para a Gestão do SUS, tendo como eixos principais Políticas Públicas de Gestão de Recursos Humanos e Reforma Educacional Brasileira.

Desenvolvidos nos anos 2000 e 2002, muitos dos textos utilizados nos cursos continuam válidos como referências para debate e podem ser acessados nesta seção. Em sua trajetória mais recente o ObservaRH/UnB tem se dedicado mais à produção de estudos científicos em determinadas linhas de investigação, mas o desenvolvimento de cursos continua como um interesse presente, que poderá voltar a se materializar como propostas de trabalhos.

Antecedentes

O Nesp foi criado em 1986 e um de seus carros chefes, desde o início de seu funcionamento, foram atividades associadas à capacitação de recursos humanos de saúde.

Assim, foram desenvolvidos na segunda metade dos anos 80 diversos cursos para profissionais de saúde das 3 esferas do SUS, abrangendo as áreas de Desenvolvimento e Gestão de RH (Cadrhu, do qual o Nesp foi o coordenador nacional desse processo de capacitação desenvolvido em todas as regiões do país, com participação de outros núcleos e universidades e em parceria com MS, MPAS e Opas); Planejamento de Sistemas Integrados de Saúde (contribuindo para um processo nacional); Vigilância Sanitária (âmbito nacional).

Nos anos 90, precedendo a institucionalização das Estações de Trabalho da Rede ObservaRH, o Nesp desenvolveu cursos de especialização em Desenvolvimento de Recursos Humanos (Cadrhu, em âmbito nacional) e participou da Capacitação de Gestores Municipais, primeiro esforço nacional nesse sentido, em articulação com o MS, outras Universidades e a Opas.

A capacitação de gestores municipais voltou a ser uma atividade do Nesp no final dos anos 90, na qual o ObservaRH, depois de constituído, também contribuiu.

Além disso o ObservaRH contribui permanentemente como colaborador-docente, em cursos de pós-graduação desenvolvidos na área de saúde coletiva da Universidade, especialmente por intermédio da atuação de um de seus pesquisadores.